一是更新服务理念，以变革立异为动力。环绕“用浅笑温暖患者，用贡献服务社会”主题，建立“热心、交心、诚意、耐性”的服务理念，将为民服务细化、量化，积极地推动准则立异，以提质、提升为突破口，逐渐加强职业风格建造，进步全院职工的思维道德本质和事务技能本质。调集整体职工的积极性，主动性和创造性，把便民惠民服务作为变革的最大亮点出现出来，实践做到以病人为中心，以大众健康为中心。

　　二是发挥服务功用,以专科优势谋开展。加大力度施行人才工程，坚持内培外引相结合，安身培育现有人才，要点引入高层次人才，特别是强化市政府为民服务要点项目上的人才教育训练。进一步发挥妇科、儿科优势，强化内在建造，拓宽开展空间，打造品牌优势。

　　三是拓宽服务效果，以优质服务赢商场。实施“体现决议运用，技能决议位置，劳作决议酬劳，医德决议奖惩”的办理机制。增强我们的危机认识、竞赛认识、开展认识和主人翁认识。实施岗位对外许诺准则，承受社会监督。

　　到3月15日，该院已对2350对配偶进行免费孕前优生健康查看、9800余名35-64岁城乡妇女进行“两癌”免费筛查、重生疾病筛查全掩盖，婚前医学查看、产前筛查、0-6岁儿童办理、孕产妇办理等一批妇幼公共卫生服务有序推动。