一名32岁的下岗女工编写出了全国通用的“月嫂”技能培训教材。她就是新疆乌鲁木齐市温泉西路棉花厂小区的何红梅。3月31日，何红梅收到了中国劳动和社会保障出版社的聘书，聘她为职业技能培训教材编委会成员，在所有的编委会成员中，她最年轻。

　　手捧着聘书，何红梅激动万分。早在去年12月1日，由她编写的《母婴护理》一书，由中国劳动和社会保障出版社出版，并被确定为全国“月嫂”技能培训通用教材。

　　1991年，中专毕业还不满18岁的何红梅，成了原新疆皮革工业集团公司的技术员。1994年，她下岗了。

　　下岗后的何红梅，先后做过广告和保险业务员，开过花店，并通过本科法律专业自考。

　　2003年4月，没有做过妈妈的何红梅开了一家“月嫂”公司，这是乌鲁木齐市的第二家“月嫂”公司。

　　新的行业没有专门的技能培训学校，她就带着“月嫂”们到妇幼保健医院去学习妇幼保健知识和技能。

　　为了提高“月嫂”的专业护理水平，何红梅还开办了一家“月嫂”技能培训学校。2004年4月，她前往北京参加国家育婴职业师资培训班。在学习期间，她参观了20多家“月嫂”公司后发现，全国“月嫂”行业竟然没有一本全国通用的技能培训教材，大多数“月嫂”都是靠彼此交流经验，甚至道听途说的一些土办法来做护理工作。而仅有的两本教材，只把“月嫂”当作家政服务，只有简单的技能介绍，内容很少。

　　何红梅决定自己编一本教材。她和记者说说：“编写一本‘月嫂’技能培训教材，可以规范‘月嫂’护理技能，解决‘月嫂’们平时碰到的实际问题，而且有了理论依照，顾客也容易接受。”

　　就在北京的最近一段时间里，她通过你自己的经验，对教材内容作了大致的构想。5月8日，从北京回到乌市后，何红梅马上投入到了编写教材的准备工作中，她搜集了大量的有关母婴护理的资料，翻阅了30多本这方面的书籍。

　　白天照常上班，下班后在办公的地方编写教材，每天1万字的进度，困了就在办公的地方里休息一会儿。

　　结合实际经验，她对每一个实际操作的细节都不放过，刨根问底地找理论依照。对一些理论依照，她又要找到切合实际的操作方法，把理论和实践紧密结合起来。

　　2004年5月31日，18万字的《母婴护理》初稿终于出来了，何红梅看着手中的书稿，开心地笑了。“当初只是想给自己公司的‘月嫂’编写教材，没想到它会成为全国通用教材。”何红梅微笑着对记者说。

　　有一次，在与自治区劳动和社会保障厅培训处的领导闲谈中，她说起了自己的书稿。没想到，这引起了培训处的关注。有关领导问：“为啥不把它出成书，为更多的‘月嫂’服务呢？”

　　正在何红梅有点心灰意冷的时候，从北京传来消息，中国劳动和社会保障出版社正在准备请专家编写《母婴护理》，自治区劳动和社会保障厅培训处的领导决定，把何红梅编写的教材传给出版社，看能否出版。

　　好消息很快从出版社传来了：“这本教材内容很全面，针对性很强，请尽快审稿。”

　　自治区劳动和社会保障厅培训处立即组织权威专家审稿，4天后，经过3遍校审补充的书稿传往北京。“一个下岗工人能编写全国通用教材真不简单，小何，这将是你的终身财富。”专家们纷纷向她祝贺。

　　12月1日，23万字的《母婴护理》正式出版发行，并被确定为全国“月嫂”技能培训通用教材。“真的很感谢那些帮助过我的人，假如没有他们的支持，我肯定坚持不到现在。”看着自己的劳动成果，何红梅欣慰地笑了。