，，请考生多加关注。更多关于医疗，医疗招聘,湖北医疗卫生招聘考试的内容，请关注（湖北医疗卫生招聘考试频道湖北医疗卫生招聘考试网）！

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度，遵纪守法;

　　4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违反相关规定的行为尚在禁考期内的人员;

　　2.报名方式：登录湖北省妇幼保健院官网(通知公告-人才招聘，进行网上简历投递和岗位申请。

　　(3)请提供完整、准确、真实的个人隐私信息，因个人隐私信息不实造成的一切后果均由应聘者本人承担。

　　1.报名与资格审核检查一起进行，资格审核检查贯穿于此次招聘的全过程。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系方式畅通，以便及时收到有关考试通知或相关事宜。

　　2.资格审核所需要的材料：①本人有效身份证;②各阶段学历学位证书;国(境)外毕业生须提供教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;③学历学位认证报告;④报考岗位条件中要求的其他相关证件、证明。资格复审时提供相关证件或证明原件及复印件一份。

　　3.关于学历的有关要求：《岗位表》中学历一栏标明的：“博士研究生”，是指具有博士研究生学历，且具有博士学位的人员。“硕士研究生”，是指具有硕士研究生学历，且具有硕士学位的人员。

　　1.考核重点测评应试人员与岗位相适应的专业相关知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素养和相关能力及综合运用专业相关知识解决工作中实际问题的能力。

　　1.根据考生总成绩，按招聘岗位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检工作由医院统一组织，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定组织实施。

　　2.对体检合格的人员进行考察，主要考察考生思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况，并对其资格条件进行复查。

　　3.考生自愿放弃或体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，可从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

　　1.医院根据总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人选，在湖北省妇幼保健院官网(面向社会公示，公示期为5个工作日。

　　2.对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，可从报考同一岗位的人员中依考试总成绩从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是不是聘用;对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。

　　1.经审核备案后，为新招聘的人员办理聘用手续，实行岗位管理，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。

　　2.被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，由招聘工作领导小组研究确定是不是需要递补。

　　湖北省人力资源和社会保障厅官网(、湖北省卫生健康委员会官网(、湖北省卫生人才网(、湖北省妇幼保健院官网(为本次招聘公告发布网站，湖北省妇幼保健院官网(为本次公开招聘工作情况、相关通知、录取情况、结果公示等相关信息发布网站，请考生注意查看相关信息。

　　下一篇：湖北省中医院（湖北中医药大学附属医院）2023年公开招聘合同制人员公告